IT Projektleiter (m/w) Authorization Management

SearchConsult ist spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungspositionen in der IT- und Software-Branche, sowie den IT-nahen Bereichen von Beratungsbranche und Industrie. Wir verbinden exzellente Branchenkenntnisse mit langjähriger Expertise in der Direktansprache. Als Ergebnis garantieren wir maßgeschneiderte Recruitinglösungen, die den hohen individuellen Anforderungen unserer Kunden und Kandidaten in jeder Hinsicht entsprechen.

Unser Klient ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit Sitz in Köln, deren Geschichte bis ins Jahr 1927 zurück reicht. Der Konzern nutzt das SAP HCM System mit fast allen bekannten Modulen. Das Unternehmen entwickelt und erweitert diese ständig, um den Anforderungen der internen Kunden gerecht zu werden und optimierte Prozesse bereitzustellen. Darüber hinaus hat unser Klient verschiedene Module von SAP SuccessFactors eingeführt und investiert stark in die Digitalisierung der Personal-Prozesse.

Bedingt durch den weiteren Aufbau der Abteilung HR-IT suchen wir im exklusiven Auftrag einen HR Experten SAP Workflowverfahren (m/w)

Referenznummer: SC9440
Standort: Köln, Deutschland

Ihr Aufgabengebiet


*Optimierung der bestehenden SAP HCM Berechtigungen im on Premise und Webumfeld
*Weiterentwicklung und Einführung neuer Funktionen im SAP Authorization Management (z.B. durch Aufnahme, Prüfung und Umsetzung neuer Anforderungen der internen Kunden aus Vertrieb, Logistik oder Verwaltung)
* Sicherstellen, dass jeder Gruppe der Anwendungsuser passgenaue Berechtigungen zur Verfügung stehen, um die schnelle Erledigung anstehender Aufgaben durch diese garantieren zu können
* Prozessautomatisierung sowie die Einführung von neuen, zeitgerechten und wenig komplexen Berechtigungskonzepten im SAP HR Umfeld
*Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen HR und IT sowie externen IT-Dienstleistern bei der Suche nach optimalen Lösungen
*Sprachrohr zu internen Stakeholdern, arbeiten mit Hilfe des zentralen 1st Level Support und lösen von 2nd und 3rd Level Aufgaben direkt mit dem HR-IT Team
*Testen und dokumentieren der final entwickelten Ergebnisse und nachhaltige Vermittlung an die User

Ihre Qualifikation


*Abgeschlossenes Studium mit IT Hintergrund und/oder im HR Umfeld oder eine gleichartige Qualifikation
* Erfahrung mit SAP HCM und mindestens 2-3 Jahre im Authorisation Management der SAP HR Anwendungen
*Kenntnisse im HR Consulting Umfeld (gerne auch Inhouse) und/oder im HR-Bereich sind wünschenswert
*Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von neuen Berechtigungskonzeptionen.
*Sie halten die Unternehmens Standards ein, haben aber auch immer die Zukunft und den agilen Markt.


Ihre Persönlichkeit zeichnet aus durch:

* Kommunikations- und Präsentationsstärke auf allen Ebenen
*Versteht sich als Mittler zwischen Fachbereichen und IT Dienstleistern und bringt einen teamorientierten und sozial kompetenten Arbeitsstil, selbst in anspruchsvollen Situationen mit
* Ein selbstbewusstes Auftreten und eine hohe Serviceorientierung
*Zeichnet sich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln aus
*Bringt Hands-on Mentalität mit und behält auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf

Ihre Benefits

Neben einem attraktiven außertariflichen Gehalt und einer 38,50 Std.-Woche mit flexible Arbeitszeiten, arbeitet das Unternehmen im SWAP-Konzept, d.h. arbeiten wo man will – auch Home Office möglich. Des Weiteren bieten sich:

• Modernes und dynamisches Arbeitsumfeld
• Offene Kommunikation mit einer Vielzahl interner Schnittstellen und einem abwechslungsreichen Tätigkeitsgebiet
• Zwei hauseigene Kitas sowie ein „Kinder-Büro“ für unvorhergesehene, kurzfristige Kinderbetreuung
• Umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, z. B. freiwillige betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Benefits wie u.a. das Jobticket und vielfältige Mitarbeiterrabatte bei PKW-Leasing uvm.

Hinweis: Falls Sie nicht angemeldet sind, werden Sie automatisch zur Login-Seite weitergeleitet. Erst nach der Anmeldung kann Ihre Anforderung berücksichtigt werden.

Ihr Ansprechpartner: Gabriele Müller
gabriele.mueller@searchconsult.eu
+49 211 90 99 77 0

Ihr persönlicher Bereich in der Stellendatenbank von SearchConsult

Jederzeit aktuell – Ihr Profil gepflegt über LinkedIn oder Xing.

Bitte geben Sie hier Ihre SearchConsult-Nutzerdaten an, um Ihren persönlichen Bereich zu betreten. 

Sie haben noch keinen Zugang? Dann sollten Sie sich umgehend hier registrieren. Einfach und schnell auch über Ihr Xing- oder LinkedIn-Profil.

Sie haben Ihr Passwort vergessen? Ein neues Passwort können Sie hier anfordern – wir senden es Ihnen umgehend per Mail an Ihre im System hinterlegte E-Mail-Adresse zu.